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Progetto Inserimento Lavoro (PIL)

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Il Target di utenza

Il target di utenza per il progetto PIL è stato definito,quello proveniente da tutti i Servizi attivi sul territorio, in particolare riferito a persone che si trovano in difficoltà socio-economiche, svantaggiate con certificazione sanitaria, con handicap psico-fisico, che vengono inviate in cooperativa per un progetto individualizzato.
In particolare nel 2009 il target della cooperativa è proveniente dal C.S.M. di Merano, dal Servizio Inserimento Lavorativo dell’Ufficio Mediazione Lavoro di Bolzano, dal Ser.D. di Merano e di Bolzano, dal Distretto sociale di Merano e dall’Ufficio Esecuzione Penale Esterna, con la collaborazione dell’Ufficio Formazione Professionale della Provincia Autonoma di Bolzano di lingua tedesca e italiana.


Il lavoro in rete tra cooperativa e gli Enti Invianti e/o di riferimento

Gli Enti Invianti e di riferimento che partecipano alla “rete” del progetto PIL sono il Servizio per le dipendenze di Bolzano e di Merano, il Centro di Salute Mentale di Merano, la Formazione Professionale di lingua italiana e tedesca Rip.20 e 21, della Provincia Autonoma di Bolzano, il Servizio Inserimento Lavorativo della Provincia Autonoma di Merano Rip.Lavoro e l’Ufficio Esecuzione Penale Esterna di Bolzano e il Servizio alcool-tossico dipendenza di Bolzano e di Merano.


Progetti attivati dalla cooperativa

La cooperativa Turandot partecipa all’implementazione e sviluppo del progetto PIL ideato e promosso dal Consorzio Sociale Consis nel 2008; attualmente attivo per la gestione e programmazione di percorsi individualizzati d’inserimento e reinserimento lavorativo di persone svantaggiate. Il progetto sperimentale prevede l’adozione di un metodo standard, condiviso da tutte le cooperative che hanno aderito al progetto, che ha come scopo una gestione qualitativamente migliore e più accurata dei progetti alla persona, attraverso momenti di verifica e valutazione in un’attività in rete con i Servizi Invianti e di riferimento per le persone socialmente svantaggiate.
La cooperativa inoltre ha avviato dal 2008 un programma di aggiornamento e formazione peri i collaboratori attraverso la formazione per tutor di cooperative e vedrà attiverà una formazione specifica per i diversi settori della cooperativa.

Nella figura che segue vengono riportati schematicamente gli inserimenti rispetto all'anno 2008:

c Legge 381/91 Stage Tirocini Totale
Donne inserite 0 0 0 0
Uomini inseriti 7 2 0 9
sub. Totale 7 2 0 9


Target di riferimento rispetto ai servizi

 Grafico a torta della percentuale delle persone inserite dei servizi invianti 2009

Servizi invianti Sigla Persone inserite
Formazione professionale F.P. 2
Centro di salute mentale C.S.M. 1
Distretti sociali D.S. 2
Servizio per le dipendenze Ser.D. 3
Ufficio esecuzione penale esterna U.E.P.E. 1
TOTALE 9
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